【岡山県奨励金】男性育児休業取得促進奨励金~令和7年7月1日受付開始
岡山・倉敷助成金申請サポートセンターでは、岡山・倉敷を中心に助成金の提案、情報提供を行い、申請をご検討されている事業主様のご支援をさせていただいております。
※【補助金・支援金】となりますので、当事務所ではお手伝いできませんが、経営者様にとって大事な内容なので情報提供させてください。
※【重要】国の育休中等業務代替支援コース助成金を申請する場合には、必ず岡山労働局雇用環境・均等室に助成金額の確認を行ってください(国助成金の額に誤りがあった場合には返納事務が生じる可能性があります)。また、国助成金は県と申請スケジュールが異なるためご注意ください。
●岡山労働局 雇用環境・均等室 助成金係
●TEL: 086-224-7639
~最大20万円+加算あり!申請にはセミナー受講と企業登録が必要です~
■ 概要
岡山県では、男性従業員の育児休業取得を促進するため、中小企業等に対し**最大20万円の奨励金(+加算あり)**を支給しています。
■ 主な支給要件
要件 | 内容 |
---|---|
✅ 対象企業 | 岡山県内に本社・事業所があり、「おかやま子育て応援宣言企業」に登録済の中小企業等 |
✅ 対象従業員の育休復帰期間 | 2025年1月31日~2026年3月1日以降に復帰し、以下いずれかの育児休業を取得した男性従業員 ・通算14日以上 ・通算1か月以上 |
✅ セミナー受講 | 申請企業の経営層が、令和7年度の経営層向けセミナーを受講していること(受講証明書が必要) |
✅ その他条件 | 育休取得が就業規則等に明記されている |
■ 奨励金額
育児休業取得日数 | 支給額 | アドバンス加算 |
---|---|---|
通算14日以上、1か月未満の 男性従業員の育児休業取得 |
10万円 | 15万円 |
通算1か月以上の男性従業員 の育児休業取得 |
20万円 | 30万円 |
💡 同僚応援手当加算について
同僚に応援手当(最大5万円)を支給する場合、企業はその分を「同僚応援手当加算」として申請できます。
ただし、国の「両立支援等助成金(業務代替支援コース)」と併給調整対象となる可能性があるため、事前確認が必須です。
■ 申請期限
育休復帰日 | 申請期限 |
---|---|
2025年1月31日~2025年2月27日 | 2025年7月1日(火)~2025年7月31日(木) |
2025年2月28日~2025年6月30日 | 2025年7月1日(火)~2025年10月31日(金) |
2025年7月1日~2025年11月2日 | 育休復帰日の翌日から4か月以内 |
2025年11月3日~2026年3月2日 | 育休復帰日の翌日~2026年3月2日(月) |
🔔 期限を過ぎると申請できませんので、育休復帰予定の従業員がいる場合は早めの準備が必要です。
■ 必要書類(一部)
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申請書
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育児休業取得証明書
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就業規則の写し(育児休業制度が記載されているもの)
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セミナー受講証明書(令和7年度版)
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宣言企業登録証の写し など
■ チラシ・詳細ページ
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▶️ 制度案内ページ(岡山県公式)
https://www.pref.okayama.jp/page/916223.html -
▶️ 制度チラシPDF(最新版)
https://www.pref.okayama.jp/uploaded/attachment/389827.pdf
岡山・倉敷助成金申請サポートセンターの補助金サポートについて
補助金のサポートについて
当センターでは、補助金の申請はお手伝いできませんが、「経営者様にとって大事な情報」という位置づけでこのような情報提供を行っております。
また、顧問契約をいただいておりますお客様につきましては、提携している中小企業診断士を紹介させていただいております。
詳しくはこちらのページをご覧ください。
岡山・倉敷助成金申請サポートセンターの助成金サポートについて
助成金のサポートについて
岡山・倉敷助成金申請サポートセンターでは、雇用に関する助成金申請を専門にサポートさせていただいております。
貴社が助成金を受給できる可能性があるのか、どのぐらいの額の助成金を受給できる可能性があるのか等の無料診断や、経営者様等限定ではありますが無料相談を実施しております。
こちらの助成金に興味を持たれた方は、是非ご検討ください。